Tijdens de zoektocht naar ziel, droom en missie, en het daarop volgende implementatieproces, gebeurt er iets bijzonders. Mensen krijgen energie. Worden enthousiast. De leiding raakt geïnspireerd. Groeit in zijn rol. Medewerkers raken betrokken. Zo komt er ruimte voor vernieuwing en verandering. Ook klanten merken zo’n verandering op.
Het is dit neveneffect waardoor het vliegwiel op gang komt. De organisatie in een volgende versnelling komt. Zelfvertrouwen krijgt. Flexibel wordt. Nieuwe wegen durft in te slaan. Waardoor innovatie en productvernieuwing alle kans krijgen.
En dat is belangrijk in een tijd waar niets meer bij het oude blijft. Alles in beweging is. Permanente verandering de enige constante is. Waar relevant worden en -blijven de enige optie is.